የገቢ አበል ክፍያ የአንዱ ቤተሰብ አባል ሌላውን የመደገፍ ኃላፊነት ነው ፡፡ አቅም ከሌላቸው ወላጆች ወይም ለአካለ መጠን ከደረሱ ልጆች ጋር በተያያዘ ይነሳል ፡፡ አልሚኒ በፈቃደኝነት ሊከፈል ይችላል ፡፡ ለዚህም የጽሑፍ ስምምነት በኖታሪ ቅጽ ወይም በግዴታ ማረጋገጫ በኖቶሪ ይጠናቀቃል ፡፡ ይህ ሰነድ ከሌለ ታዲያ አበል የሚከፈለው በፍርድ ቤት ውሳኔ ነው።
መመሪያዎች
ደረጃ 1
ለጥገና ገንዘብ የመክፈል ግዴታ የሚነሳው የገቢ መኖር ወይም አለመኖር ወይም የተከሳሹ የገንዘብ ሁኔታ ሳይኖር ነው ፡፡ በአብሮ አበል ክፍያ ላይ የፍቃደኝነት ስምምነት ከተጠናቀቀ ታዲያ በጥብቅ መከበር አለበት ፡፡ በተጨማሪም ሥራ አጥነትም ይሁን ሥራ ቢኖርም ፡፡ ስምምነቱ የተወሰነ የአበል መጠን ይደነግጋል ወይም የገቢውን መጠን መቶኛ ያሳያል ፡፡
ደረጃ 2
የሁለትዮሽ ስምምነት ካለ የሚከፈለው የገንዘብ መጠን ወደ ሁለቱም ወገኖች ሊለወጥ ይችላል። ግን ለውጦች እንደ ስምምነቱ እራሱ በፅሁፍ መደረግ እና notariary መደረግ እንዳለባቸው መታወስ አለበት ፡፡
ደረጃ 3
ተዋዋይ ወገኖች በአብሮ ክፍያ ወይም በእነሱ መጠን ላይ የጋራ ስምምነት ላይ ካልደረሱ ይህ ክርክር በፍርድ ቤት ተፈትቷል ፡፡ የገንዘቡ አበል እንደ መቶኛ ወይም እንደ አንድ ድምር መከፈል እንዳለበት ፍርድ ቤቱ ሊወስን ይችላል ፡፡ ለጊዜው የማይሰሩ ከሆነ ያ አበል በስራ ማእከል ሲመዘገብ ከሚመደቡት የሥራ አጥነት ጥቅሞች መጠን ይሰላል ፡፡ የአበል ክፍያ ያለመክፈል ጉዳይ በሚመረምርበት ጊዜ የተቀበለው አኃዝ ከዝቅተኛው ደመወዝ በታች ከሆነ ወይም የሥራ አጥነት ጥቅሞችን የማያገኙ ከሆነ የአረቦን መጠን በአነስተኛ ደመወዝ ላይ ተመስርቶ ይሰላል ፡፡
ደረጃ 4
ለአንድ ልጅ ከዝቅተኛው ደመወዝ 25% ይከፈላል ፣ ለሁለት - ከዝቅተኛው ደመወዝ አንድ ሦስተኛ ፣ ለሦስት ወይም ከዚያ በላይ ለሆኑ ሕፃናት - ከዝቅተኛው ደመወዝ 50% ፡፡ ለ 2011 አነስተኛው ደመወዝ 4611 ሩብልስ ነው ፡፡