ለአብዛኞቹ ሰዎች ፣ አንድ ሦስተኛው የሕይወታቸው በሙሉ በሥራ ላይ ይውላል ፡፡ እያንዳንዱ ሥራ ፣ እያንዳንዱ ቢሮ የራሱ የሆነ ረጅም ጊዜ የተቋቋመ ቡድን አለው ፣ በውስጡም አንዳንድ ጊዜ ለመኖር አስቸጋሪ ነው ፡፡ አንዳንድ ሴቶች በቀላሉ በሚከብድ የሥራ ህብረት ውስጥ የመኖርን ጉዳይ ይወስናሉ-እነሱ የቢሮ ፍቅር አላቸው ፡፡
ድንገተኛ ግንኙነት በሥራ ላይ
እኩዮች በተለያዩ ምክንያቶች የፍቅር ግንኙነቶችን ይጀምራሉ ፡፡ ስለዚህ ፣ ለምሳሌ ባልደረቦች በሙቀት እና በእንክብካቤ እንዲሁም በጋራ ፍላጎቶች በመኖራቸው ምክንያት በይፋ ግንኙነቶች አይጀምሩም ፡፡
ከባልደረባዋ ጋር በቀን ለብዙ ሰዓታት የምትሠራ አንዲት ሴት ሞቅ ያለ ስሜቷን በእሱ ላይ በራስ-ሰር ታከናውናለች ፡፡
የእኩዮች ግንኙነቶች በቢሮ ጉዳይ ደረጃ ሊቆዩ ወይም ወደ ከባድ ግንኙነት ሊያድጉ ይችላሉ ፡፡ የሥነ ልቦና ባለሙያዎች ሰዎች በሥራ ላይ ምንም ዓይነት የፍቅር ግንኙነት እንዳይኖራቸው አጥብቀው ይመክራሉ ፣ ምክንያቱም የሠራተኛውን ገጽታ እና ደረጃ ከፍ አድርገው አሉታዊ ተጽዕኖ ያሳድራሉ ፡፡ የእነዚህ ግንኙነቶች ይፋ መደረጉ የማይቀር መዘዝ የተለያዩ ወሬዎች እና ሐሜትዎች ናቸው ፣ ይህም በመሠረቱ ስሜትን ከማበላሸት ባሻገር ሥራን ሊያበላሹ ይችላሉ ፡፡
የቢሮ የፍቅር ቀጠሮ ሊኖር ይችላል?
ኦፊሴላዊ ያልሆኑ ግንኙነቶች በበታች እና በአለቃ ፣ በአሰሪ እና በጸሐፊ ፣ በደህንነት ጠባቂ እና በሽያጭ ሥራ አስኪያጅ ወይም በሂሳብ ሹም መካከል ሊነሱ ይችላሉ ፡፡
ዘና ባለ ሁኔታ እና በወጣት የቢሮ ሠራተኛ መካከል በቤተሰብ እና በልጆች የማይጫነው ፣ እና ብስለት ያለው ፣ በጣም ጥሩ ፣ በደንብ የተሸለመ እና ማራኪ አለቃ ግንኙነቶች በጣም የተለመዱ ናቸው ፡፡ በመጀመሪያ ሲታይ እንደዚህ ዓይነቶቹ ልብ ወለዶች ብዙውን ጊዜ በቢሮ የፍቅር ግንኙነት ውስጥ ለሚገኙ ተሳታፊዎች ምንም ዓይነት ችግር አይፈጥርባቸውም ፣ በተለይም አለቃው ያላገባ ከሆነ ፡፡ በተመሳሳይ ጊዜ አለቃው ከተራ የቢሮ ፍቅር ወደ ከባድ ግንኙነት ለመሄድ ዝግጁ በሚሆንበት ጊዜ በጣም ጥቂት አጋጣሚዎች አሉ ፡፡
ሴት ልጅ በበኩሏ ለአለቃዋ ከባድ ስሜቶች ሊኖሯት ይችላል ፣ ይህም የሥራ ባልደረቦቻቸው ሁልጊዜ በልብ ወለድ ላይ በመወያየት ስለሚጠመዱ የሠራተኛውን የሥራ ጥራት ብቻ ሳይሆን የመላውን መ / ቤትንም ጭምር ሊጎዳ ይችላል ፡፡
ነገር ግን በተወሰኑ ሁኔታዎች ውስጥ የቢሮ የፍቅር ግንኙነት ወደ ከባድ ግንኙነት ሊዳብር ይችላል ፣ በተለይም ሴት ልጅ ወይም ሴት በትክክል ከፈፀሙ ፡፡
በመርህ ደረጃ ፣ አሁን የተጀመረው ግንኙነት እንዴት ሊቋረጥ እንደሚችል አስቀድመው ማወቅ ይችላሉ ፡፡ አሠሪው ለጉዳዩ የበለጠ ስሜት ካለው ፣ ይህ በእርግጥ በባህሪው እና በቃላቱ ላይ ተጽዕኖ ይኖረዋል። የበታቾቹን የጋራ አጭር ጉዞ ወይም አጭር ስብሰባዎችን ሊያቀርብ ይችላል ፡፡ እንደነዚህ ያሉት "ተንሸራታች" ቅናሾች ወዲያውኑ መጣል አለባቸው ፡፡ በዚህ ሁኔታ አለቃው የተለየ ባህሪ ሊኖረው ይችላል ፡፡ እሱ ከባድ ግንኙነትን በጭራሽ እያቀደ ካልሆነ ፣ የበለጠ ወደ “ተደራሽ” ሰራተኛ ሊቀየር ይችላል። ከተወሰነ ጊዜ በኋላ የእጅ እና የልብ አቅርቦት ከእሱ የሚመጣበት ሌላ አሰላለፍም ይቻላል ፡፡
